Assume la responsabilité de l'atteinte des objectifs des départements par l'acquisition, l'organisation, la planification, le perfectionnement et l'utilisation efficace des ressources humaines, financières et matérielles. Participe activement au comité de gestion.
Gérer la performance de sa main d'œuvre en vu d'optimiser leur rendement ainsi que leur niveau de mobilisation. (discipline, conflit, présence, retard, surtemps, reconnaissance, évolution…)
Responsable de la supervision générale des employés, chefs d'équipe, spécialistes et superviseurs en production.
Gérer la performance, l'utilisation et l'entretien des équipements (propriétaire) en vu d'en optimiser les rendements
Responsable de l'optimisation des méthodes de travail et de la rentabilité des activités de son département.
Assurer la réalisation des objectifs de production par ses actions responsables.
Responsable de la qualité du produit sortant de ses départements ainsi que de l'implantation de toutes actions correctives et/ou préventives jugées nécessaires.
Responsable de la sécurité de ses ressources et de la propreté des lieux en relation avec ses activités.
Assure le respect des procédures de travail, de la documentation qualité, des politiques & règlements généraux de l'entreprise.
Gérer la mobilité de la main d'œuvre et assurer un niveau de communication optimum.
Répondre aux demandes de formation des employés et assurer le transfert des connaissances.
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